• امروز : سه شنبه - ۳۰ تیر - ۱۴۰۵

آخرین خبرها

دستگیری ۱۰ سارق احشام و اماکن خصوصی در طرح «آرامش در شهر» لالی مذاکره با آمریکا «کار بیهوده» و «اشتباه» است/ راه نجات ایران فقط «مبارزه» است مسئولان لالی و حکایت پل کابلی وقتی نفس‌های بلوط به یاری مردم نیازدارد موازی‌کاری در دستگاه‌های فرهنگی تابستانی داغ با مدیریتی سرد گامی بلند توسعه ارتباطات در لالی؛ فیبر نوری به شهر می‌رسد و ۵ روستا از اینترنت همراه برخوردار شدند فیزیکدانان و حل بزرگ‌ترین معمای کیهان دستگیری فروشنده عمده شیشه در لالی؛ کشف بیش از ۷۵۰ گرم مواد صنعتی مذاکره برای غرب یک تاکتیک است، نه هدف / تشییع باشکوه شهدای اقتدار، نمایش عزت جمهوری اسلامی بود کلنگ زنی پایگاه اورژانس جادهای گچ گرسا با اعتبار ۷ میلیارد تومان در لالی آغاز شد تکمیل طرح آبرسانی روستای گچ‌کرسا شهرستان لالی در انتظار تأمین ترانس برق مراسم اهدای اسناد مالکیت منازل مسکونی شهروندان لالی برگزار شد پایان دهه‌ها معضل مالکیت منازل مسکونی؛ گام بزرگ برای سنددار شدن مردم لالی رضا داوودی به عنوان مدیر جدید شرکت توزیع برق در شهرستان لالی منصوب شد /اعتراض فرماندار به انتصاب بدون هماهنگی رهاسازی ۱۹۰ هزار قطعه بچه ماهی بومی در حوزه آبگیر شهرستان لالی + تصاویر انتصاب فرمانده جدید نیروی انتظامی شهرستان لالی / عبدالرضا مردانی جانشین اسکندر بزرگمهری شد + تصاویر آتش سوزی در مزارع شهرستان لالی؛ هیچ دستگاه اداری پای کار نبود + تصاویر فراخوان پانزدهمین سوگواره ملی دلنوشته‌های عاشورایی به میزبانی لالی منتشر شد پیوند هنر و ولایت در نمایشگاه «نقش لاله‌ها» روستایی بختیاری که یک‌شبه ناپدید شد! کسب رتبه بهترین اثر جشنواره رسانه ای “روایت مقاومت” توسط خبرنگار لالی تقدم ارث تاریخی بر حق انتفاع شخصی، نگاهی به مجوز تخریب بنگله‌های شخصی در لالی شروع پرداخت ۴٠ درصد از مطالبات گندم کاران در استان خوزستان پیگیری مصوبه ستاد بحران خوزستان/لایروبی فاضلاب های شهری شهرستان لالی آغاز شد خلیج فارس و تنگه هرمز در دست ماست/مجلس باید فعال تر و پویاتر باشد برخورد قاطع با دلالان گندم در لالی؛ تضمین امنیت غذایی با هوشمندسازی وقتی «سرچشمه‌ها» از عطشِ فرزندانشان می‌میرند! تعطیلی سه ماهه در شان مجلس نیست/ارتباط نماینده مجلس با مردم باید بیشتر از این باشد آیین بزرگداشت حکیم ابوالقاسم فردوسی در روستای گچ کرسا شهرستان لالی برگزار شد گیلگمش و تلاش برای جاودانگی برادران امیدوار، اولین جهانگردان ایرانی جهان اشک می ریزد به یاد دختران زیبای ایران زمین برخورد قاطع دستگاه قضایی با هرگونه احتکار، گرانفروشی و اخلال در بازار / پلمپ چهار واحد صنفی در شهرستان لالی هشدار دادستان عمومی و انقلاب لالی جهت رفع فوری نواقص کشتارگاه شهرداری‌ لالی تجلیل از فرهنگیان نمونه شهرستان لالی با حضور آیت الله حیدری در شصت و سومین تجمع شبانه مردم + تصاویر همایش پاکسازی منطقه چم شور در لالی به مناسبت روز زمین پاک برگزار شد + عکس کشف و امحای مزرعه کشت خشخاش در شهرستان لالی/تشکیل پرونده برای مجرمان نماینده ولی فقیه در خوزستان در مراسم چهلم شهید فردین مهدی پور در لالی حضور یافت از دشت های لالی تا کوه های زاگرس/کنار، میوه پرطرفدار بهاری در خوزستان + عکس پنج واحد صنفی متخلف در شهرستان لالی به‌دلیل عدم رعایت موازین بهداشتی پلمپ شدند اعلام آمادگی عشایر بختیاری شهرستان لالی برای دفاع از وطن در برابر دشمنان + عکس معادله جدید خلیج فارس ۱۰۵مرکزخرید تضمینی گندم درخوزستان آماده‌سازی شد/خدمات بدون وقفه انجام می شود افزایش چشمگیر ذخایر سدهای خوزستان در باران های آغاز سال جدید اسامی نهایی نامزدهای انتخابات شورای شهر در لالی و تراز اعلام شد + اسامی تعطیلات نوروز امسال درلالی کجابرویم/طبیعت سرسبز و آبشارهای خروشان تا اماکن زیارتی و تاریخی+عکس امشاسپندان: خدایان زن در اساطیر ایرانی با هنجار شکنی و ایجاد نا امنی در‌چهارشنبه آخر سال برخورد قاطع می‌شود تجهیز مدارس شهرستان لالی برای اسکان اضطراری فرهنگیان و مسافران در تعطیلات نوروز

موازی‌کاری در دستگاه‌های فرهنگی

  • 25 تیر 1405 - 21:09
موازی‌کاری در دستگاه‌های فرهنگی
امروز بیش از هر زمان دیگر، مدیریت فرهنگی نیازمند بازنگری در شیوه اداره امور است. کاهش موازی‌کاری، تجمیع ظرفیت‌ها، استفاده از نیروهای متخصص، ارزیابی مستمر عملکردها و توجه به کیفیت به جای کمیت، می‌تواند زمینه‌ساز اثربخشی بیشتر فعالیت‌های فرهنگی باشد.

هنگامی که تکثر، جای هم‌افزایی را می‌گیرد

فرهنگ، سرزمینی نیست که با افزایش تعداد نهادها و برگزاری مراسم‌های متعدد، به شکوفایی برسد. آنچه فرهنگ را زنده، پویا و اثرگذار می‌کند، هماهنگی، برنامه‌ریزی، تقسیم صحیح وظایف و بهره‌گیری هوشمندانه از منابع انسانی و مالی است. هرگاه چندین دستگاه، یک مأموریت مشترک را بدون هماهنگی دنبال کنند، نتیجه آن نه توسعه فرهنگی، بلکه پراکندگی، اتلاف منابع و کاهش کیفیت خواهد بود.
موازی‌کاری یکی از مهم‌ترین چالش‌های مدیریت فرهنگی است. گاهی چند نهاد با بودجه، نیرو و امکانات جداگانه، برنامه‌هایی با اهداف مشابه اجرا می‌کنند، در حالی که بسیاری از حوزه‌های مهم فرهنگی همچنان بدون متولی یا با کمبود امکانات رها شده‌اند. این وضعیت، انرژی فعالان فرهنگی را نیز پراکنده می‌کند و آنان را میان نشست‌ها، همایش‌ها و برنامه‌های مشابه سرگردان می‌سازد.
فرهنگ بیش از آنکه به تعدد ساختمان‌ها نیاز داشته باشد، به وحدت اندیشه و انسجام در عمل احتیاج دارد. اگر منابع مالی و انسانی به جای پراکندگی، در قالب یک برنامه جامع و با مدیریت تخصصی ساماندهی شوند، آثار ماندگارتری در حوزه آموزش، هنر، ادبیات، رسانه، پژوهش و میراث فرهنگی بر جای خواهد ماند.
ائتلاف منابع، به معنای حذف نهادها نیست؛ بلکه به معنای هم‌افزایی، تقسیم مسئولیت‌ها و جلوگیری از تکرار فعالیت‌هاست. هر دستگاه باید مأموریت مشخص، شاخص‌های ارزیابی روشن و پاسخگویی شفاف داشته باشد تا از هدررفت سرمایه‌های فرهنگی جلوگیری شود.
یکی از پیامدهای موازی‌کاری، کاهش کیفیت فعالیت‌های فرهنگی است. هنگامی که بودجه میان برنامه‌های مشابه تقسیم می‌شود، هیچ‌یک به اندازه کافی اثرگذار نخواهد بود. در مقابل، تمرکز بر چند برنامه راهبردی و حمایت مستمر از آن‌ها می‌تواند جریان‌ساز باشد و نسل جدید را با فرهنگ، هنر و ادبیات پیوند دهد.
از سوی دیگر، همکاری میان دستگاه‌های فرهنگی، دانشگاه‌ها، سازمان‌های مردم‌نهاد، هنرمندان و رسانه‌ها می‌تواند سرمایه اجتماعی را افزایش دهد. فرهنگ، محصول گفت‌وگو و مشارکت است، نه رقابت‌های اداری و سازمانی.
امروز بیش از هر زمان دیگر، مدیریت فرهنگی نیازمند بازنگری در شیوه اداره امور است. کاهش موازی‌کاری، تجمیع ظرفیت‌ها، استفاده از نیروهای متخصص، ارزیابی مستمر عملکردها و توجه به کیفیت به جای کمیت، می‌تواند زمینه‌ساز اثربخشی بیشتر فعالیت‌های فرهنگی باشد.
فرهنگ، باغی است که با همدلی شکوفا می‌شود. اگر هر باغبان در گوشه‌ای جداگانه، بی‌خبر از دیگری بذر بپاشد، حاصل آن مزرعه‌ای پراکنده خواهد بود؛ اما اگر همه در یک مسیر و با هدفی مشترک گام بردارند، نهالی خواهد رویید که سایه‌اش بر سر نسل‌های آینده گسترده خواهد شد.

لینک کوتاه : https://lalinews.ir/?p=26281
  • نویسنده : منوچهر برون

برچسب ها

نظرات

مجموع دیدگاهها : 0در انتظار بررسی : 0انتشار یافته : ۰